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OM.EN ricerca un Tecnico Sostenibilità e Sistemi di Gestione da inserire all’interno del suo staff per ampliamento del relativo settore.

La nuova figura professionale si occuperà di: 

• Implementazione e mantenimento dei sistemi di gestione di processo e di prodotto legati all’ambiente e alla sostenibilità quali: ISO 14001 e EMAS, ISO 50001, LCA attraverso gli standard 14040 e 14044, Etichettature ambientali e EPD ISO 14025 (tipo I, II e III), Carbon Footprint di organizzazione OCF (ISO 14064) e di prodotto/servizio (ISO 14067)
• Analisi e reporting ESG: effettuazione di audit ESG e stesura Report / Bilanci di Sostenibilità; stesura piani di miglioramento e supporto nella loro gestione
• Consulenza e supporto all’ottenimento delle qualifiche/punteggi sui principali rating ESG (Ecovadis, Bcorp, ecc)
• Consulenza in materia di CAM
• Consulenza e diagnosi energetica

REQUISITI

• Laurea in Ingegneria gestionale / ambientale, scienze ambientali e/o affine con percorso di studi finalizzato ad ottenere le conoscenze di base nel campo della Sostenibilità d'impresa.
  oppure qualifica di master e/o corsi di specializzazione nel campo della sostenibilità e gestione dell'energia (es. Certificazione EGE)
• Preferibile esperienza minima (1-2 anni c.ca) presso altro studio di consulenza in posizione analoga
• Conoscenza dei suddetti Sistemi di Gestione ambientale di prodotto e di processo e comprovata esperienza nella loro implementazione
• Esperienza nella stesura di LCA
• Conoscenza principali schemi di certificazione in materia di sostenibilità
• Conoscenze normative, tecniche, procedurali e autorizzative dei principali impatti ambientali con riferimento in particolar modo a: rifiuti, scarichi, emissioni convogliate e diffuse, terre e rocce
• Conoscenza dei programmi di disegno tecnico ambientale, e capacità di lettura di tavole tematiche
• Ottima conoscenza dei programmi del pacchetto office (word, excel, power point, outlook)
• Discreta conoscenza della lingua inglese
• Conoscenza utilizzo SIMAPRO
• Conoscenza Diagnosi Energetica
• Lo skillset della persona ideale combina un forte background tecnico con uno spiccato orientamento al cliente e una ottima propensione alle relazioni interpersonali e al lavoro di gruppo
• Disponibilità a trasferte presso i Clienti (soprattutto Nord Italia)
• In possesso di patente B e automunito/a

CARATTERISTICHE DELL’OFFERTA

• Tempo determinato 1 anno + successivo tempo indeterminato*
• RAL prevista tra € 22.000 e € 28.000 a seconda dell’esperienza maturata e delle capacità dimostrate*
• Erogazione ticket restaurant del valore di € 7,00

*Eventuali inserimenti diretti con tempo indeterminato e RAL superiori saranno prese in considerazione solo per profili che hanno già svolto attività in posizioni analoghe con reale esperienza pluriennale.

OM.EN SRL ricerca una figura professionale da inserire all'interno del suo team come Impiegato/a ufficio formazione e tutor d'aula.
La risorsa si occuperà di supportare l'ufficio formazione nella gestione, organizzazione e promozione dei corsi di formazione finanziata e a mercato.

Obiettivi e attività

Presentazione dell'offerta formativa, raccolta e registrazione delle adesioni ai corsi, accoglienza e gestione dei corsisti in aula, supporto al personale docente, preparazione e controllo di eventuali attrezzature e/o strumenti informatici e predisposizione dell’aula, predisposizione materiale didattico, attività di tutoraggio on-line, redazione di registri e attestati, gestione piattaforma regionale SIFER, monitoraggio del gradimento del servizio erogato tramite somministrazione di appositi questionari ed elaborazione dei dati raccolti, archiviazione della documentazione di ogni corso, visite presso aziende clienti per consegne/ritiro materiale.

Requisiti richiesti

• Gradita esperienza pregressa nei settori formazione e/o amministrazione e/o segreteria e/o attività di organizzazione similari;
• Gradita esperienza pregressa all'interno di società di consulenza;
• Buona conoscenza pacchetto Office;
• Conoscenza base della formazione finanziata/fondi interprofessionali;
• Conoscenza base normativa sulla sicurezza ai sensi del D.lgs 81/08;
• Proattività;
• Curiosità e propensione all'apprendimento;
• Puntualità/rispetto delle scadenze;
• Capacità di gestione dei carichi di lavoro e dello stress;
• Capacità di lavoro in team e ottime doti comunicative in ambiente giovane e dinamico;
• Flessibilità e propensione al problem solving;
• Capacità organizzative e di pianificazione;
• Attenzione all'utenza finale

Caratteristiche della posizione

Orario di lavoro: full time, 9-13/14-18
Luogo di lavoro: l'attività sarà svolta presso le sedi di Colorno e Parma
Tipologia di contratto: per candidati con esperienza minima si propone contratto a tempo determinato di 1 anno

Obiettivi e attività:

OM.EN srl, per ampliamento organico ufficio tecnico, ricerca figura professionale junior da avviare alla professione di Tecnico settore Sicurezza macchine e di prodotto.

La figura verrà inserita all’interno dell’ufficio tecnico e si occuperà delle seguenti attività:

• Sopralluoghi in aziende clienti per analisi e verifica macchine e impianti
• Gestione del processo di certificazione / autocertificazione di prodotto con particolare riferimento alla Marcatura CE, redazione della documentazione tecnica di riferimento (Fascicolo tecnico comprensivo di analisi dei rischi) e della manualistica richiesta
• Gestione del processo di adeguamento Macchinari - Relazioni di intervento e di adeguamento macchinari/impianti (risk assessment) al fine di analizzare e valutare i punti di pericolo presenti, come previsti dalla normativa vigente ( d.lgs. 81/08 e s.m.i, norme uni) e gli interventi migliorativi da effettuare in conformità alle principali norme armonizzate a livello europeo per la sicurezza delle macchine
• Determinazione del PL (performance level di sicurezza) richiesto e calcola il PL raggiunto ai sensi della UNI EN ISO 1349 tramite software sistema
• Analisi bordo macchina impianti elettrici: verifica contenuti minimi imposti dalla normativa attualmente in vigore UNI EN 60204 Parte

Il/la candidato/a è in possesso dei seguenti requisiti:

• Laurea in Ingegneria meccanica, meccatronica o elettrotecnica. Percorsi affini verranno considerati e valutati solo sulla base dell’eventuale esperienza maturata.
• Richiesta esperienza minima in contesto analogo
• Conoscenza dei programmi di disegno tecnico (autocad)
• Ottima capacità di lettura disegni meccanici e schemi circuitali in particolare elettrici
• Ottima conoscenza dei programmi del pacchetto office (word, excel, power point, outlook)
• Discreta conoscenza della lingua inglese

Da considerarsi qualificanti in sede di selezione iniziale la conoscenza e l’eventuale esperienza operativa consulenziale sulle seguenti direttive in ordine di importanza:

• Direttiva Macchine 2006/42/CE
• Direttiva Compatibilità Elettromagnetica 2014/30/UE
• Direttiva Recipienti a pressione “PED” 2014/68/UE
• Direttiva Recipienti Semplici in Pressione 2014/29/UE
• Direttiva Bassa Tensione 2014/35/CE,
• Direttiva “ATEX” 2014/34/UE

Informazioni aggiuntive:

E' richiesta la disponibilità dal lunedì al venerdì, dalle ore 09:00 alle ore 18:00.

Per profili junior si propone assunzione a tempo determinato 12 mesi con RAL tra i 22 e i 28k a seconda delle reali esperienze già maturate; successivo rinnovo a tempo indeterminato.

Eventuali RAL superiori saranno prese in considerazione solo per profili middle o senior che hanno già svolto attività in posizioni analoghe con reale esperienza pluriennale.

Obiettivi e attività

OM.EN srl, azienda leader nei servizi di consulenza e formazione alle imprese, ricerca per organico interno, un Tecnico della Prevenzione nei luoghi di lavoro Junior da avviare alla professione di docente formatore, consulente, RSPP esterno. 

La risorse selezionata, in affiancamento a tecnici senior, si occuperà inizialmente di: 

• sopralluoghi in aziende clienti a supporto RSPP e tecnici senior
• supporto e affiancamento a docente esperto nell’attività di formazione in materia di sicurezza sul lavoro
• elaborazione e stesura Documenti Valutazione Rischi generali e specifici di settore
• implementazione database documenti sicurezza e materiale didattico corsi

Il progetto di crescita professionale prevede di raggiungere la completa autonomia nelle attività sopra riportate e la copertura del ruolo di tecnico della prevenzione nei luoghi di lavoro, docente formatore ed RSPP esterno.  

Requisiti

Il/La candidato/a è in possesso dei seguenti requisiti:

• laurea in Tecniche della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro
• preferibile minima esperienza in qualità di tecnico/docente nel settore (anche attraverso tirocini formativi)
• conoscenza del D.Lgs 81/08 e relativi adempimenti
• conoscenze di base sistemi di gestione qualità e sicurezza
• disponibilità a trasferte presso le aziende clienti
• ottime doti relazionali e comunicative
• capacità di team working
• conoscenza del pacchetto office
• gradita la conoscenza della lingua inglese
• automunito
• residenza / domicilio Parma e Provincia
• propensione allo studio e all'apprendimento di nuove nozioni e metodologie

Informazioni aggiuntive

La ricerca è rivolta ad ambosessi ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91.

Si valutano anche profili neolaureati per l’attivazione di tirocinio retribuito di 6 mesi o apprendistato.